Onze website maakt gebruik van cookies. Wanneer u verder gaat op deze website stemt u hiermee in. Meer informatie.

Gen Y en werving

Om het beste talent aan te trekken, zullen bedrijven moeten kunnen aantonen dat ze “fun” en “sociaal” zijn. Dat kan middels campagnes op social media, maar ook door eigen werknemers in te zetten. Flexibel kunnen werken is een belangrijke voorwaarde.
 

gen_y_aantrekken1.jpg
gen_y_aantrekken2.jpg
gen_y_aantrekken3.jpg

Volg Hays op social media

Ik heb een vacature

Neem contact met mij op

Heeft u een vraag over onze dienstverlening? Wij nemen graag contact met u op.