Hays Journal 15
A new direction
Verder in deze Journal:
Blockchain: hoe vormt dit onze toekomst?
Blockchain-technologie heeft al een enorme impact gehad op de financiële wereld. Lees hier hoe het HR kan beïnvloeden.
Mentorschap op z'n kop
Organisaties wenden zich steeds meer tot de jongere leden van het personeel om de meer senior collega's te begeleiden. Maar hoe kunnen ze deze relatie laten werken?
Het komt allemaal neer op 'de beleving'
Na de focus op de betrokkenheid van medewerkers, kan een meer holistische kijk worden genomen door te focussen op de 'employee experience'.
On demand leren
Werknemers verlangen steeds vaker een individuele aanpak met betrekking tot bijscholen en kennis ontwikkelen. Hoe kunnen bedrijven daarop inspelen?
Download uw Hays Journal
Neem contact op voor een vrijblijvend adviesgesprek
Archief
Hays Journal 19
Thought leadership - How can business leaders ensure that they're leading the way on mental health?
Hays Journal 18
Green in every way - Being environmentally friendly isn't always enough. Employers need to show authenticity, too.
Hays Journal 17
Feeling isolated - How loneliness could be putting your employees'mental health on the line
Hays Journal 16
Driving force - How AI could help organisations improve their productivity
Hays Journal 15
A new direction - How blockchain technology is changing the way we work
Hays Journal 14
Intelligent thinking - How AI and chatbots could revolutionise HR
Hays Journal 13
Sink or swim - Disruption is coming. Is your workforce ready?
Hays Journal 12
Encouraging Innovation - How can businesses nurture an entrepreneurial spirit?
Hays Journal 11
Being Human - How automation could mean new opportunities
Hays Journal 10
Aming high in Dubai - A new internship targets China's top graduates