Jouw nieuwe functie Als Operations Supervisor geef je leiding aan een team binnen een modern en snelgroeiend distributiecentrum. De organisatie heeft recent een nieuw warehouse geopend dat in omvang is verdubbeld, wat heeft geleid tot een uitbreiding van het managementteam. Deze rol is dus nieuw gecreëerd en geen vervanging.
Je bent verantwoordelijk voor het aansturen, begeleiden en coachen van ongeveer 20 tot 30 medewerkers, indirect aangestuurd via teamleads. De focus ligt nadrukkelijk op people management, communicatie en het creëren van structuur in een operationele omgeving met een divers medewerkersbestand.
Je opereert boven meerdere afdelingen zoals inbound, outbound, expediting en quality checks. Daarbij is het belangrijk dat je het totaaloverzicht behoudt en meerdere afdelingen kunt aansturen en vervangen, afhankelijk van de behoefte. Je rapporteert aan de Operations Manager en werkt nauw samen met andere supervisors en teamleads.

Je werkzaamheden bestaan uit:
• Aansturen, coachen en ontwikkelen van teamleads en medewerkers binnen het warehouse
• Verhogen van kwaliteit en performance door intensieve coaching en training
• Bewaken van logistieke processen rondom orderpicking, labeling, kwaliteitschecks en verzending
• Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving, met name rondom medische producten
• Samenwerken met Quality en Operations om fouten, schades en afwijkingen te minimaliseren
• Rapporteren van prestaties, knelpunten en verbeteringen aan het management
• Actief bijdragen aan de verdere professionalisering van het warehouse

Jouw profiel Je bent een echte mensenmens: communicatief sterk, zichtbaar op de vloer en in staat om teams te begeleiden binnen een dynamische distributieomgeving. Je begrijpt dat werken in een warehouse vraagt om duidelijkheid, betrokkenheid en consequent leiderschap.

Daarnaast beschik je over:
• Meerdere jaren ervaring als leidinggevende binnen warehouse, distributie of logistiek
• Aantoonbare ervaring met het aansturen van grotere teams (20+ medewerkers)
• Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
• Ervaring met operationele logistieke processen (inbound/outbound/orderpicking)
• Het vermogen om medewerkers te coachen, motiveren en corrigeren waar nodig
• Een hands-on, benaderbare en duidelijke leiderschapsstijl
• Flexibiliteit om in een 2-ploegendienst te werken
Kandidaten uit productie of automotive zijn welkom, maar ervaring in distributie/logistiek is sterk gewenst. Ervaring in GMP/gereguleerde omgevingen zoals farma, biotech of medical devices is een plus, geen vereiste.

Over de organisatie Je werkt in een distributiecentrum waar medische producten worden verwerkt en verzonden naar ziekenhuizen in Nederland, Europa en Azië. Producten doorlopen meerdere controlepunten voordat ze het warehouse verlaten. Kwaliteit en nauwkeurigheid zijn cruciaal: beschadigde verpakkingen of foutieve labels betekenen dat een product niet verzonden mag worden.
Door de groei wordt het aantal medewerkers per supervisor bewust teruggebracht om meer aandacht te kunnen geven aan coaching, training en kwaliteit.

Het aanbod
Je komt terecht in een sterk groeiende organisatie met veel aandacht voor mensen en kwaliteit. Daar staat een aantrekkelijk pakket tegenover:
• Direct dienstverband bij de organisatie
• Marktconform salaris
• 5% bonus op basis van het jaarsalaris
• 7,5% ploegentoeslag
• 2-ploegendienst: 06:00–14:30 en 14:30–23:00
• Werken in een nieuw, modern en sterk geprofessionaliseerd warehouse
• Veel ruimte om impact te maken en mee te groeien met de organisatie

Direct solliciteren Ben jij een ervaren warehouse supervisor die energie krijgt van mensen begeleiden, kwaliteit verhogen en werken in een groeiende omgeving? Reageer dan direct met je CV. Ook als je niet aan alle eisen voldoet, maar wel ruime logistieke leidinggevende ervaring hebt, gaan we graag met je in gesprek.
#LI-DNI