Skip to content
Hays Recruiting experts worldwide
  1. Ik ben
    Ik ben
  2. Heb je al een login voor hays.nl of hays-response.nl log dan in met je bestaande gegevens

DNA van een financieel directeur

meer dan een dosis ervaring
DNA_FD_main_image.jpg

De huidige financieel directeur komt niet alleen meer op z’n positie door jaren lange cijferkennis. De Nederlandse financieel directeuren noemen zelden hun ervaring als belangrijkste reden voor succes, maar een proactieve houding en sterke people skills zijn de essentiële eigenschappen voor een goede FD. Hays ontleedde het DNA van 70 FD’s en vroeg hen naar de belangrijkste succesfactoren en vaardigheden in hun vak.

Lees het rapport
Belangrijkste bevindingen

DNA van een Financieel Directeur

Belangrijkste bevindingen 

  • FD’s zijn vaak mannen (84%) ouder dan 45 jaar (69%)   
  • FD’s zijn doorgaans ervaren
    46% zit al meer dan 20 jaar in het vak
  • Buitenland ervaring
    83% vindt dat de opgedane buitenland ervaring een waardevolle bijdrage aan de carrière heeft geleverd
  • Organisatie
    90% van de respondenten vindt “operations” belangrijkste onderdeel om als finance afdeling mee samen te werken
  • FD’s zijn actief
    83% van de FD’s doet aan sport
  • Toekomst
    36% ziet zichzelf in de toekomst graag een grotere rol als FD hebben
  • Volgende generatie
    73% geeft als tip om people management skills te ontwikkelen 

   

Lees hier rapport online

Meer landen hebben een rapport uitgebracht. Lees het rapport van: Australië, Canada, Ierland of het Verenigd Koninkrijk.